O Grupo de Trabalho inicia as discussões sobre o Eixo de Capacitação para a construção do Plano Estratégico
O Grupo de Trabalho de Capacitação e Comunicação do CSBH Médio Jaguaribe iniciou nesta terça-feira (31), em sua reunião quinzenal, as discussões sobre a construção do Planejamento Estratégico para o respectivo comitê. O GT discutiu as propostas para os resultados esperados, objetivos estratégicos e para o plano de ação do Eixo de Capacitação, que devem estar alinhadas à missão e à visão do futuro definidos pela plenária do colegiado. Espera-se que, após a construção de cada ponto dos eixos que darão forma ao Planejamento Estratégico, o mesmo seja implementado no CSBH Médio Jaguaribe para os próximos 5 anos, no perído de 2022 até o final de 2026.
Com o encaminhamento da reunião, foram definidos os resultados esperados e encaminhado aos membros que pensassem nos objetivos estratégicos dos planos de ação para fechamento da discussão na próxima reunião.
– EIXO CAPACITAÇÃO
• RESULTADO ESPERADO: Membros do comitê capacitados e qualificados de forma continuada, buscando um maior engajamento no tocante ao papel e atribuições do colegiado propiciando o aprimoramento da gestão participativa dos recursos hídricos e multiplicando junto a suas instituições e a sociedade em geral.
• SUGESTÕES DE OBJETIVOS ESTRATÉGICOS:
1. Fortalecer o funcionamento do Comitê, através de capacitações focadas no processo de ensino aprendizagem, alinhando os conhecimentos científico e empírico como agente balizador da realidade territorial;
2. Aprimorar o entendimento do papel e atribuições dos membros dos comitês de Bacias hidrográficas dentro do sistema Integrados de Gestão de Recursos Hídricos;
3. Incentivar a maior participação dos membros dentro do comitê e na sociedade em geral na gestão dos recursos hídricos.
• Próxima reunião: 14/09/2021 às 09:00 Horas (membros do GT deve analizar as ações propostas no plano de capacitação do colegiado para adequa-las e/ou re-adequálas aos objetivos estratégicos propostos), ao ainda propor novas ações para o planejamento estratégicos;
Todos esses pontos alimentarão uma planilha que balizará a elaboração do plano de ação do Eixo de Capacitação, para, assim, partir ao próximo eixo, o da Comunicação.
A reunião foi conduzida pelo Analista em Gestão dos Recursos Hídricos Cleilson Almeida. A Cogerh/Limoeiro do Norte esteve representada pelo analista Aroldo Vidal, as assistentes administrativas do Núcleo de Gestão Ley Guimarães e Emília Regis e pela estagiária de comunicação Caroline Rocha.